Miesiąc bezpieczeństwa w ETON
Aby wdrożyć krajowego ducha „miesiąca jakości” 2022, wzmocnić podstawy rozwoju jakości firmy, przyspieszyć strategiczne cele firmy „trzy pięć”, poprawić budowę systemu zarządzania jakością firmy, zwiększyć ogólną świadomość jakości, w 45. krajowym „miesiącu jakości” przyjazd, firma planuje przeprowadzić "z korzyścią dla jakości, rozwoju jakości" jako temat serii działań związanych z jakością, a zorganizowana 1 września odbyła się "miesiąc jakości" uroczystość rozpoczęcia działalności tematycznej. W zajęciach uczestniczyli członkowie zespołu kierowniczego firmy oraz szefowie centrum produkcyjnego, centrum technologicznego, centrum administracji personalnej, działu łańcucha dostaw, działu zarządzania jakością i innych działów.
Podczas ceremonii inauguracji najpierw obejrzeliśmy wideo promujące miesiąc jakości, a Wei Zheng, kierownik działu zarządzania jakością, sporządził szczegółowe wyjaśnienie i raport z działalności miesiąca jakości, w tym zbiór i wybór sloganów jakości, dzielenie się jakością porannego spotkania produkcyjnego, jakość szkolenia z budowy zespołu audytu wewnętrznego systemu itp. Następnie uczestnicy wstali i podpisali się pod transparentem propagandowym oraz złożyli zobowiązanie jakościowe. Następnie Teng Kun, dyrektor generalny firmy, napisał książkę „Wojna o jakość i ilość”.
Podczas zajęć dyrektor generalny Teng Kun w swoim wystąpieniu zwrócił uwagę, że konkurencja na rynku staje się coraz bardziej zacięta. Aby przełamać bariery rozwojowe i wyróżnić się w grze rynkowej, musimy zwracać uwagę na jakość i postrzegać jakość jako życie i rdzeń przedsiębiorstwa. A zarządzanie jakością wymaga połączenia własnych przedsiębiorstw z obecnym rozwojem przemysłu i rynku, aby dobrze pozycjonować produkt, zaprojektować dobre wskaźniki produktu, a następnie wskaźniki braku produktu w celu utrzymania stabilności. Po drugie, aby indeks produktu był stabilny, zarządzanie jakością musi dotyczyć wszystkich aspektów stabilności indeksu produktu, aby uchwycić każde łącze, zarządzanie jakością w każdym dziale, każdy dział zgodnie z ich faktycznym stanowiskiem, czesanie standardów wdrażania działu, działanie standardów, blokując się, aby zminimalizować wahania jakości. Ponadto zarządzanie jakością musi ściśle współpracować z różnymi działami, pożyczać możliwość działań „miesiąca jakości”, mieć nadzieję, że uda się przeprowadzić burzę mózgów, przyczynić się do stabilności jakości, krok po kroku firma energetyczna, jakość produktu robi się coraz lepiej, z rozwojem jakości dla przetrwania, w końcu zrealizuj strategiczne cele rozwoju firmy „trzy pięć”.
Na koniec ceremonii otwarcia wszyscy uczestnicy przenieśli się do holu na pierwszym piętrze firmy, aby odczytać przysięgę aktywności miesiąca jakości, dźwięczną i mocną przysięgę, aby zobowiązanie do jakości rozbrzmiewało.
Jakość jest oparta, jakość silnych przedsiębiorstw
Aby zbudować solidny fundament dla rozwoju przedsiębiorstwa
Przysięgam:
Jakość jest w moich rękach, a użytkownicy w moim sercu.
Przestrzegaj jakości, aby wygrać, wykonuj dobrą robotę w wewnętrznej pracy przedsiębiorstwa.
Przestrzegaj standardów jakości, ściśle przestrzegaj standardowych zasad i przepisów.
Dzięki skrupulatności w procentach stwórz procent dobra.
Wybierz drogę jakości i korzyści i stwórz branżę jakości i korzyści!
Następnie firma w pełni wykorzysta „miesiąc jakości” przewoźnika platformy, zgodnie z tematem „miesiąca jakości”, ogólny układ działań, przeprowadzi szereg działań, aktywnie zmobilizuje, opracuje organizację, poczynił solidne postępy, wysiłki na rzecz zbudowania jakość przedsiębiorstwa, wszyscy zwracają uwagę na jakość dobrej atmosfery, dążą do tego, aby świadomość jakości była głęboko zakorzeniona w sercach ludzi, długoterminowy rozwój firmy energetycznej.
